Инструкция библиографа 1 категории методико-библиографического отдела. Общая часть



жүктеу 38.75 Kb.
Дата14.07.2018
өлшемі38.75 Kb.
түріИнструкция


УТВЕРЖДАЮ»

Директор МБУК «ЦБС»

_______________________

«__» «_____»_____г.


ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Библиографа 1 категории методико-библиографического отдела.


1.Общая часть

    1. Библиограф 1 категории МБО назначается и освобождается от занимаемой должности приказом директора по представлению заведующего отделом в соответствии с трудовым законодательством.

    2. Должность подчинена и получает приказы, рабочие распоряжения от заведующего отделом, директора МБУК «ЦБС».

    3. В своей деятельности библиограф 1 категории руководствуется Законом Российской Федерации «О библиотечном деле», законом Белгородской области «О библиотечном деле Белгородской области»; «Уставом муниципального учреждения культуры «…», «Положением об отделе», руководящими документами вышестоящих органов по вопросам библиотечной работы, приказами и распоряжениями директора, годовыми планами работы ЦБС и отдела, целевыми программами; правилами по охране труда, технике безопасности и противопожарной защите и настоящей должностной инструкцией.

    4. Должность дает методические рекомендации специалистам структурных подразделений МБУК ЦБС.

    5. Закрепление в должности:

Библиограф 1 категории должен иметь высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет.

Лица, не имеющие специальной подготовки и стажа работы, установленных квалификационными требованиями по разрядам оплаты, но обладающие достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности по рекомендации аттестационных комиссий и в порядке исключения тарифицируются так же, как лица, имеющие специальную подготовку и стаж работы (п.5. Тарифно-квалификационные характеристики по общеотраслевым должностям служащих, утвержденные постановлением Минтруда России №31 от 10 ноября 1992 г., утвержденный без изменения приказом Министерства культуры Российской Федерации от 16.03.95 г. №179 Об утверждении Тарифно-квалификационных характеристик (требований) по должностям работников бюджетных организаций Министерства культуры Российской Федерации).



    1. Право на отпуск: Специалисту предоставляется ежегодный основной отпуск продолжительностью 28 календарных дней, а также на основании Закона Белгородской области «О библиотечном деле Белгородской области»» дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью до 12 рабочих дней (в зависимости от стажа работы).

    2. Оплата труда согласно штатного расписания и на основании протокола аттестационной комиссии.

2.Цель:


Обеспечение справочно-библиографического и информационного обслуживания населения района.

3. Должностные обязанности:



    1. Осуществляет руководство справочно-библиографической и информационной работой ЦБС.

      1. Организует и координирует деятельность структурных подразделений ЦБС по справочно-библиографическому и информационному обслуживанию пользователей, муниципальной администрации.

      2. Контролирует библиографическую деятельность ЦБ и библиотек-филиалов, оказывает им практическую помощь.

      3. Анализирует и обобщает данные структурных подразделений, составляет планы информационно-библиографической работы ЦБС, текстовые и статистические отчеты.

    2. Организует единый справочно-библиографический аппарат. Участвует в комплектовании справочно-библиографического фонда ЦБ и библиотек-филиалов.

    3. Осуществляет библиографическое информирование: проведение Дней специалиста и Дней информации, открытых просмотров литературы, выпуск информационных бюллетеней новых поступлений в единый фонд, составление тематических списков литературы, подготовку информационных материалов для печати, радио, ведет картотеку абонентов индивидуальной и групповой информации в ЦРБ.

    4. Организует справочно-библиографическое обслуживание пользователей ЦБС.

    5. Осуществляет популяризацию библиотечно-библиографических знаний среди пользователей и сотрудников.

    6. Обобщает опыт деятельности муниципальных библиотек, освещает его на страницах профессиональной печати.

    7. Изучает и внедряет в практику библиотек ЦБС современные направления, формы и методы информационного и справочно-библиографического обслуживания населения.

    8. Курирует муниципальные библиотеки района: …..

    9. Повышает свою квалификацию путем участия в работе областных российских, межрегиональных семинаров, конференций, курсов повышения квалификации, стажировок.

    10. Составляет личные планы работы, участвует в разработках текущих и перспективных планов работы отдела.

    11. Библиограф ведет следующие тетради, картотеки:

Форма

Периодичность









  1. Права.

Для выполнения своих обязанностей Вам предоставлены следующие права:

  • вносить свои предложения по тематике, формам и методам деятельности отдела, ЦБС;

  • в рамках своей компетенции определять формы, методы и средства реализации утвержденных планов работы;

  • Осуществлять представительство ЦБС в различных организациях в соответствии с кругом своих обязанностей и компетенции.



5. Ответственность.
На данной должности Вы несете ответственность за:

-неразглашение персональных данных;

- своевременное и качественное выполнение планов работы;
- своевременное предоставление отчетной документации;
- организацию труда, соблюдение производственной и трудовой дисциплины, правил сохранности имущества отдела;
- выполнение данной инструкции.
Должностную инструкцию составил:

Зав. методико-библиографическим отделом ________________


«___» «_______» _______г.-




Достарыңызбен бөлісу:


©kzref.org 2017
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет