Тақыры Адами ресурстарды басқарудың теориялық негізі



жүктеу 15.45 Kb.
Дата17.04.2018
өлшемі15.45 Kb.
түріКодекс

Тақырып1.Адами ресурстарды басқарудың теориялық негізі:

- Адамдық ресурстарды басқарудың мәні және негізгі функциялары;

- Ұйымның кадрлық саясаты мен оның ерекшеліктері

- Персоналдарды басқару әдістері


Тақырып 2.

Еңбек қатынастарын басқару туралы заңдылық және нормативтік актілер:

- ҚР конституциясы;

- ҚР еңбек кодексі;
Тақырып 3.

Ұйымда персоналмен жұмыс істеуді жоспарлау.

- Персоналды жоспарлаудың негізгі кезеңдері.

- Персоналдың санын мөлшерлеу және есепке алу.
Тақырып 4. Персоналды басқарудың объектісі мен субъектісі

- Персоналды басқару объектісі

- Персоналды басқару субъектісі


Тақырып 5.

Кадрларды жинақтау және қабылдау

- Кадрларды жинақтау және қабылдау

- Кадрларды іріктеу үрдісі және оның сипаттамасы
Тақырып 6. Персонал мен еңбек нәтижесін бағалау

- Персонал еңбегінің нәтижесін бағалау

- Персоналды басқару қызметтерінің жұмысын бағалау


Тақырып 7.

Персоналды оқыту үрдісі

- Адам ресурстарын дамыту немесе персоналды оқыту үрдісі


Тақырып 8. Персоналдарды басқарудың негіздері

- Персоналды басқаруға кіріспе

- Персоналды басқарудың диагностикалық әдісі

- Персонал қызметіне қойылатын талаптар

- Жұмыс орнын талдау және құрылымдау
Тақырып 9. Ұйымда мансапты жоспарлау және дамыту

- Кәсіпорында іскерлік мансапты басқару

- Жоғарғы деңгейдегі жетекшілік қызметке қойылған резервтерді басқару


Тақырып 10. Персонал уәждемесі

- Персоналды ынталандыру тетіктері

- Қызметкерлер еңбегінің өтемақы жүйесі
Тақырып 11.

Жаңартпа және «Адам ресурстарын» басқару

- Персоналды жаңалық енгізуге дайындау

- Персонал маркетингі


Тақырып12.

Персонал еңбегін ұйымдастыру және тиімді басқару

- Еңбек қауіпсіздігін басқару



- Персоналды тиімді басқаруды бағалау әдісі
Тақырып 13.

Персоналды басқарудың шетел тәжірибесі

- Басқарудың шетелдік тәжірибесі


Достарыңызбен бөлісу:


©kzref.org 2019
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет