Мемлекеттік органның мемлекеттік қызметшілер арасындағы ішкі конкурс



жүктеу 98.41 Kb.
Дата30.03.2018
өлшемі98.41 Kb.
түріКонкурс

Мемлекеттік органның мемлекеттік қызметшілер арасындағы ішкі конкурс


Барлық конкурсқа қатысушыларға қойылатын жалпы біліктілік талаптары:
С-О-4 санаты үшін: жоғары білім; мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, стратегиялық ойлау, көшбасшылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік;

жұмыс тәжірибесі келесі талаптардың біріне сәйкес болуы тиіс:

1) мемлекеттік қызмет өтілі бір жарым жылдан немесе осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағытына сәйкес салаларда жұмыс өтілі екі жарым жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе В-5, С-5, C-O-5, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе «А» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында не саяси лауазымдарда бір жылдан кем емес;

2) мемлекеттік қызмет өтілі екі жарым жылдан кем емес, оның ішінде орталық, облыстық немесе қалалық деңгейдегі құқық қорғау немесе арнайы мемлекеттік органдардың кіші басшы құрамындағы лауазымдарда екі жылдан кем емес;

3) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағытына сәйкес салаларда жұмыс өтілі екі жарым жылдан кем емес;

4) жоғары оқу орындарынан кейінгі оқу бағдарламалары бойынша Қазақстан Республикасының Президенті жанындағы білім беру ұйымдарында мемлекеттік тапсырыс негізінде немесе шетелдің жоғары оқу орындарында Шетелде кадрлар даярлау жөніндегі республикалық комиссия бекітетін басым мамандықтар бойынша оқуды аяқтауы;

5) ғылыми дәрежесінің болуы.

"Б" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасудың кейбір мәселелері туралы Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері министрінің 2015 жылғы 29 желтоқсандағы № 12 бұйрығы. Қазақстан Республикасының Әділет министрлігінде 2015 жылы 30 желтоқсанда № 12639 болып тіркелді.


Мемлекеттік әкімшілік қызметшілердің лауазымдық жалақысы


Санат

Еңбек сіңірген жылдарына байланысты

min

max

С-О-4

109 932

148 242


I. «Өскемен қаласындағы Қазақстан Республикасы Инвестициялар және даму министрлігі Геология және жер қойнауын пайдалану комитетінің «Шығысқазжерқойнауы» Шығыс Қазақстан өңіраралық геология және жер қойнауын пайдалану департаменті» республикалық мемлекеттік мекемесі (070004, Өскемен қаласы, Тоқтаров көшесі, 35 үй, байланыс телефоны (7232) 26-47-23, Е-mail: vknedra_common@mid.gov.kz) «Б» корпусы бос мемлекеттік әкімшілік лауазымға орналасуға осы мемлекеттік органның мемлекеттік қызметшілері арасындағы ішкі конкурс жариялайды:

1. Минералдық-шикізат базасының жай-күйін зерттеу бөлімінің басшысы, С-О-4 санаты, 1 бірлік.

Функционалды міндеттері: Жер қойнауын геологиялық зерттеу бойынша жұмыс жүргізуді белгіленген тәртіпте, республикалық бюджет қаражаты есебінен бекітілген жоспарлар мен жобалардың шеңберінде бөлінген лимиттерді ұтымды пайдалануда бақылау жүргізу. Өңірдегі пайдалы қазбалардың барлық түрлері бойынша минералдық-шикізат ресурстарының негізінде геологиялық барлау жұмыстарын жүргізу бағдарламасын жәнеперспективті, ағымдағы жоспарларды әзірлеу және қатысу;іздестіру жұмыстарын өткізуге мемлекеттік тапсырысты конкурс негізінде орналастыруға қатысу. Геологиялық барлау жұмыстары бойынша, оның ішінде қайтарылған аумақтар және пайдалы қазба қорының есебі бойынша жоба мен есептерді қарастыруға бақылау жасау. Геологиялық барлау жұмыстарын жүргізумен айналысатын жер қойнауын пайдаланушы-кәсіпорындардың жер қойнауын пайдалануына бақылау жасау жұмыстарына қатысу. Кеңес, Шығыс Қазақстанөңіраралық қорлар жөніндегі комиссия, кең таралған пайдалы қазбалардыәзірлеу және барлау жөніндегі өңіраралық комиссия және бюджет қаражаты есебінен қаржыландырылатын объектілер бойынша дала және камералық жұмыстарды қабылдау жөніндегі тұрақты жұмыс істейтін комиссия жұмысына қатысу. Мемлекеттік бюджетттік, сондай-ақ инвестиция есебінен жүргізілген жұмыстар нәтижелері бойынша ақпараттық есептерді құрастыру және түзету.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар: «Техникалық ғылымдар жəне технологиялар» (геология жəне пайдалы қазбалар кен орнын барлау, геофизикалық іздеу əдістері жəне пайдалы қазбалар кен орындарын барлау немесе осы саладағы басқа да сабақтас) мамандықтар бойынша жоғары білім. Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, стратегиялық ойлау, көшбасшылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік.


Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушылар шақырылады.

Конкурс комиссиясының отырысына байқаушылар ретінде Қазақстан Республикасы Парламентінің және барлық деңгейдегі мәслихат депутаттарының, Қазақстан Республикасы заңнамасында белгіленген тәртіпте аккредиттелген бұқаралық ақпарат құралдарының, басқа мемлекеттік органдардың, қоғамдық бірлестіктердің (үкіметтік емес ұйымдардың), коммерциялық ұйымдардың және саяси партиялардың өкілдері, уәкілетті органның қызметкерлері қатыса алады.

Байқаушы ретінде конкурс комиссиясының отырысына қатысу үшін тұлғалар әңгімелесу басталғанға дейін бір жұмыс күнінен кешіктірмей персоналды басқару қызметіне (кадр қызметіне) тіркеледі. Тіркелу үшін тұлғалар персоналды басқару қызметіне (кадр қызметіне) жеке басын куәландыратын құжаттың көшірмесін, тиісті ұйымдарға тиесілілігін растайтын құжаттардың түпнұсқасын немесе көшірмелерін ұсынады.

Тиісті мемлекеттік орган басшысының келісімі бойынша конкурс комиссиясының отырысына сарапшылар шақырылады. Сарапшы ретінде конкурс жариялаған мемлекеттік органның қызметкері болып табылмайтын, бос лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес облыстарда жұмыс тәжірибесі бар тұлғалар, сондай-ақ персоналды іріктеу және жоғарылату бойынша мамандар, басқа мемлекеттік органдардың мемлекеттік қызметшілері, Қазақстан Республикасының Парламент және мәслихат депутаттары қатыса алады.

Ішкі конкурсқа қатысатын және әңгімелесуге жіберілген кандидаттар оны кандидаттарды әңгімелесу жіберу туралы хабардар ету күнінен бастап бес жұмыс күн ішінде конкурс жариялаған мемлекеттік органдарда өтеді.

Конкурсқа қатысу үшін қажетті құжаттар: 1) "Б" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасудың кейбір мәселелері туралы Қағидаларға 2-қосымшаға сәйкес нысандағы өтініш; 2) тиісті персоналды басқару қызметімен расталған қызметтік тізім. Құжаттар, конкурс өткiзу туралы хабарландыру соңғы жарияланған күнінен бастап 5 жұмыс күні ішінде тапсырылуы тиіс.


Внутренний конкурс среди государственных служащих государственного органа

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурсов:
для категории С-О-4: высшее образование; наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее полутора лет стажа государственной службы либо двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года работы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа либо не ниже категорий В-5, С-5, C-O-5, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3 либо на административных государственных должностях корпуса «А» или политических государственных должностях;

2) не менее двух с половиной лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях младшего начальствующего состава правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней;

3) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;

4) завершение обучения по программам послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом;

5) наличие ученой степени.

- в соответствии с приказом Министра по делам государственной службы Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 12 «О некоторых вопросах занятия административной государственной должности корпуса "Б"» Зарегистрированного в Министерстве юстиции Республики Казахстан 30 декабря 2015 года № 12639


Должностные оклады административных государственных служащих:


Категория

В зависимости от выслуги лет

min

max

С-О-4

109 932

148 242


I. Республиканское государственное учреждение «Восточно-Казахстанский межрегиональный департамент геологии и недропользования Комитета геологии и недропользования Министерства по инвестициями развитию Республики Казахстан «Востказнедра» в городе Усть-Каменогорске» (070004, г. Усть-Каменогорск, ул. Тохтарова, 35, телефон для справок (7232) 26-47-23, Е-mail: vknedra_common@mid.gov.kz) объявляет внутренний конкурс среди государственных служащих данного государственного органа на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б»:

1. Руководитель отдела изучения состояния минерально-сырьевой базы, категория С-О-4, 1 единица.

Функциональные обязанности: Осуществление контроля за установленным порядком ведения работ по геологическому изучению недр, за рациональным использованием выделенных лимитов в рамках утвержденных планов и проектов за счет средств республиканского бюджета. Разработка и участие в разработке текущих и перспективных планов и программ ведения геологоразведочных работ на базе имеющихся минерально-сырьевых ресурсов по всем видам полезных ископаемых региона, участие в размещении на конкурсной основе государственных заказов на геологические исследования. Контроль за рассмотрением проектов и отчетов по геологоразведочным работам, в том числе по возвращенным территориям и с подсчетом запасов полезных ископаемых. Участие в работе по контролю за использованием недр предприятиями-недропользователями, занимающимися ведением геологоразведочных работ. Участие в работе Совета, Восточно-Казахстанской межрегиональной комиссии по запасам, Межрегиональной комиссии по разведке и разработке общераспространенных полезных ископаемых и постоянно действующей комиссии по приемке полевых и камеральных работ по объектам, финансируемых за счет бюджетных средств. Составление и редактирование информационных отчетов по результатам государственных бюджетных работ, а также за счет инвестиций.

Требования к участникам конкурса: Высшее образование по специальностям раздела «Технические науки и технологии» (геология и разведка месторождений полезных ископаемых, геофизические методы поисков и разведки МПИ или другие смежные специальности по данному профилю). Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.


Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию документа, удостоверяющего личность, оригиналы или копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям.

По согласованию руководителем соответствующего государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты. В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Кандидаты, участвующие во внутреннем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в государственных органах, объявивших конкурс, в течение пяти рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Необходимые для участия в конкурсе документы: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б». 2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом. Документы должны быть представлены в течение 5 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса.






Достарыңызбен бөлісу:


©kzref.org 2019
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет