Пояснительная записка к Докладу главы Нурлатского муниципального района Республики Татарстан о достигнутых значениях показателей для оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления за 2011 год и их планируемых значениях на 3- х



жүктеу 1.03 Mb.
бет2/6
Дата01.09.2018
өлшемі1.03 Mb.
түріПояснительная записка
1   2   3   4   5   6

II.     Доходы населения

Реализуя комплекс социально-экономических мероприятий, руководство муниципального образования Нурлатский муниципальный район стремится решить одну из приоритетных задач – повышение жизненного уровня населения, прежде всего, через увеличение его доходов.

В структуре доходов, по-прежнему, главенствующая роль принадлежит заработной плате. Среднемесячная заработная плата в 2011 году на крупных и средних предприятиях района достигла 17080 рублей ( 2010г -15484,9 рублей) и увеличилась по сравнению с аналогичным периодом 2010 года в номинальном исчислении на 10,4 процента, в реальном исчислении ( с учётом инфляции) - на 2,1 процента. Заработная плата городского населения составила 17 574,8 рубля, она по – прежнему значительно опережает рост средней заработной платы сельского населения, уровень которой достиг всего лишь - 12925,5 рублей. Среднемесячная заработная плата одного работающего по полному кругу предприятий ( с учётом малого и среднего предпринимательства) несколько ниже - и составила 15906,4 рублей, темп роста к 2010 году составил 110,8 %.
Среднемесячная зарплата и денежные доходы на душу населения за 2010-2012 годы.

рублей


№ п/п

Показатели

2010

2011

2012г

1.

Денежные доходы на душу населения

13537, 1

14935,4

15374

2.

Средняя начисленная заработная плата по полному кругу предприятий с учётом МП

14359, 1

15905,6

17906,0

3.

Среднемесячный размер пенсии

6550,04

7157,6

7858

Рост заработной платы, пенсий и других денежных доходов способствует устойчивой тенденции роста доходов населения. Доходы населения составили за 2011 год 14935,4 рублей на душу населения, рост к уровню 2010 года равен 10,3% .

Отношение среднемесячной номинальной начисленной заработной платы работников муниципальных учреждений к среднемесячной номинальной начисленной заработной плате работников крупных и средних предприятий и некоммерческих организаций составила:

2010 год – 59,6 %, 2011 год -66,3 %. На перспективу это соотношение будет увеличиваться: 2012 год - 66,5%, 2013 год - 67,1%, 2014год-68,0%.



III. Здоровье

Количество учреждений здравоохранения в районе:

Переход на новые экономические отношения в системе здравоохранения, его реформирование и всестороннее развитие относятся к числу главных стратегических направлений деятельности руководства муниципального образования. В Нурлатском муниципальном районе сосредоточены медицинские учреждения различных форм собственности и подчинения. Сеть лечебно-профилактических учреждений представляют Медицинское государственное автономное учреждение здравоохранения « Нурлатская ЦРБ» со стационаром на 294 койки круглосуточного пребывания и 55 коек дневного пребывания, поликлиникой на 600 посещений в смену, а также Чулпановская участковая больница, 3 врачебные амбулатории, 51 фельдшерско – акушерских пункта, 2 врачебных здравпункта.




№п/п

Наименование учреждения

Общая площадь, кв.м.

Год ввода в эксплуатацию

Год проведения капитального ремонта

Износ,%

1

ЦРБ инфекционное отделение



534,7
Пушкина 2

2000




15

2

ЦРБ поликлиника

3077,4

1987

2000

20

3

Здравпункт филиал поликлиники



374

1967




40

4

ЦРБ стационар

1642,8

1967

2005

32

5

ЦРБ Акушерский корпус



3089

2002

-

14

6

ЦРБ лечебный корпус



2733,5

1980

2006

28

7

Патологоанатомический корпус



57,6

1980

-

33

8

Чулпаноская участковая больница



1710,8

1988




29

9

Мамыковская врачебная амбулатория
амулатория

246,2

2004




5

10

Автоклавная

70,6

1968

-

60

11

Ст. Альметьевская врачебная
амбулатория

776,6

1972




45

12

Ст. Челнинская врачебная
амбулатория

936

1974




42

13

Андреевский ФАП

92

1978




30

14
24

Бурметьевский ФАП



94,9

1986




27

15

Тюрнясевский ФАП



47,2

1977




32

16

Тюрсохозский ФАП



111,7

1981




38

17

Зузеевский ФАП

34,4

1972




65

18

Каргорский ФАП

58,1

1973




50

19

Чув. Менчинский ФАП



72

1983




40

20

Аксумлинский ФАП



61

1967

-

41

21

Ерепкенский ФАП

42

1968




47

22

Илюткинский ФАП



87,7

1986




32

23

Ниж. Нурлатский ФАП



47,5

1980




48

24

Сред. Камышлинская ФАП

111,7

1968




40

25

Бикуловский ФАП

58,2

1987




35

26

Криво Озерский ФАП



42

1968




34

27

Зареченский ФАП

84

1966




45

28

Ерыклинский ФАП

52,8

1980

-

43

29

Тимерликовсий ФАП



63,1

1990




31

30

Октябринский ФАП



31,2

1997




27

31

Старый Аульский ФАП



40,6

1980




34

32

Курманаевский ФАП



66,6

1993




15

33

Фомкинский ФАП

137,5

1982




37

34

Салдакаевский ФАП



64

1962




70

35

Абрыскинский ФАП



81,47

1967




40

36

Бутаихинский ФАП



30

1190

Аренда

Сельского

Совета


х

37

Вишнево-Полянский ФАП



33

1973г.




35

38

Богдшкинский ФАП



30

1971

Аренда
школы.

х

39

Егоркинский ФАП

17

1982

Аренда

Сельского

Совета


х

40

Красномайский ФАП



32

1975

Аренда
клуба

х

41

Старо-Амзинский ФАП



24

1986

Аренда
клуба

х

42

Средне - Челнинский ФАП

27




Аренда
клуба

х

43

Урняковский ФАП

47,2

1977

Аренда
клуба

х

44

Чишминский ФАП

30

1965г.

Аренда
клуба

х

45

Якушкинский ФАП



ПО

1986

Аренда

Сельского

Совета


х

46

Ахметкинский ФАП



30

1996

Аренда адм.
здания

х

47

Берлик –Михайловский ФАП



20

1996

Аренда
клуба.

х

48

Биляр – Озерский ФАП



30

1978

Аренда адм. здания КФК

«Сулейманов А.И.»



х

49

Верхнее-
Нурлатский ФАП

146

1975г.

Аренда
детского сада

х

50

Гайтанкинский
ФАП

30

1970

Аренда
школы.

х

51

Елаурский ФАП

88

1981

Аренда
школы.

х

52

Кичкальнинский
ФАП

85

197

Аренда
детского сада.

х

53

Кзыл - Юльский
ФАП

24

1962

Аренда адм. здания

лесничества



х

54

Кульбаево –Марасинский ФАП



105

2000

Аренда
сельского ДК



х

55

Нижнее-Челнинский ФАП



48

1975




50%

56

Ново-Иглайкинский ФАП


70

1980

Аренда
детского сада

х

57

Ново - Амзинский ФАП



20

2002

Аренда
клуба

х

58

Ново- Тумбинский ФАП



31

1972

Аренда
школы

х

59

Сосновский ФАП

20

1987

Аренда
клуба

х

60

Степно - Озерский ФАП



36

1995

Аренда

сельского

Совета


х

61

Селенгушский ФАП


62

1990

Аренда
школы

х

62

Светлоозерский ФАП



24

1985

Аренда
клуба

х

63

Турнясовский ФАП



20

1960

Аренда
школы

х

Основные объемы медицинской помощи приходятся на государственное учреждение здравоохранения, парарельно развивается сектор предоставления медицинских услуг на платной основе.

Количество субъектов малого и среднего предпринимательства в сфере здравоохранения муниципального образования, имеющих лицензии на медицинскую деятельность, составляет 9 единиц. Объемы медицинской помощи в частной системе, в основном, производятся по направлениям стоматологии, косметологии, офтальмологии, диагностики. По состоянию на 01.01.2012 в системе здравоохранения муниципального образования работают 879 человек, в том числе врачей всех специальностей – 100 человек, среднего медицинского персонала – 507 человек, младшего медперсонала – 168 человек, прочие -104 человека. Все медицинские работники имеют сертификаты соответствия, врачей с квалификационными категориями -46,7%, средних медицинских работников - 67,2%. В районе работают 5 человек, имеющих звание «Заслуженный врач Республики Татарстан», 4 врача –«Отличник здравоохранения». Общая укомплектованность штата по всем категориям медицинского персонала составляет 99,8 процента. Укомплектованность врачами составляет 99,0 процентов, средним медицинским персоналом – 100,0 процентов.

Одним из приоритетных направлений деятельности органов здравоохранения района является организация оказания экстренной медицинской помощи его жителям. Особое внимание уделяется развитию амбулаторно-поликлинического звена. Стационар и поликлиника оснащаются новым оборудованием, открываются новые отделения, в городскую больницу приходят новые медицинские технологии. Так, за 2011 год по Программе модернизации поступили оборудования на сумму 14,0 млн. рублей, в том числе: рентгеновский аппарат на 3 рабочих места, аппарат УЗИ, прочая аппаратура. По Программе « Родовой сертификат» также закуплены аппарат УЗИ и диагностическое оборудование на сумму 1,2 млн. рублей. Ежегодно увеличиваются объемы бюджетного финансирования отрасли. По Программе модернизации здравоохранения в 2011 году выделено 15,5 млн. рулей на капитальный ремонт. Освоено 13,1 млн. руб., произведёны ремонт неврологического отделения, 2-х лабораторий, реконструкция пристроя для приёмного отделения. Остаток денежных средств в сумме 2,4 млн. руб. будет затрачен в 2012 году на монтаж оборудования лифта в главном корпусе. Впервые в районе введёно в эксплуатацию отделение гемодиализа. Кроме того, по программе « Доступная среда» выделено денежных средств в сумме 2,5 млн. руб., освоено -2,5 млн. рублей. Выделено и освоено денежных средств на текущий ремонт в сумме 79,0 тыс. рублей. Дважды в месяц выплачивается заработная плата работникам медицинских учреждений, создаются комфортные условия работы. Среднемесячная заработная плата за 2011 год в целом по здравоохранению составила 13039,2 рублей, в том числе:

- врачей – 25653,0 рублей;

- среднего медицинского персонала -10847,0 рублей;

- прочего персонала, в том числе МОП – 7632,0 рублей

В 2011 году деятельность учреждений здравоохранения была направлена на реализацию приоритетного национального проекта « Здоровье» и модернизацию услуг здравоохранения.

По итогам работы учреждений здравоохранения в 2011 году по сравнению с 2010 годом в основных показателях наблюдается значительные улучшения:

- естественная убыль сократилась с -2,8 до -0,8 единиц на 100 тыс. человек населения;

- смертность от туберкулёза на 100 тыс. населения уменьшилась с 6,6 до 5,0 единиц;

- смертность населения трудоспособного возраста от сердечно –сосудистых заболеваний на 100 тыс. населения сократилась с 251,7 единиц до 205,3;

- смертность от онкологических заболеваний на 100 тыс. населения сократилась с 66,4 до 52,0;

- охват населения флюрографическими медицинскими осмотрами выполнен на 99,1%, осмотрено 27тысяч 208 человек населения;

- своевременность поступления беременных женщин под наблюдение врачей женской консультации возросло с 88,0% до 96,8%;

- охват иммунизацией населения составляет 100,0%;

- план стационарной медицинской помощи выполнен на 99,9%;

- план посещений в амбулаторно–поликлинических учреждениях выполнен на 100,7%.

Но несмотря на сравнительно хорошие показатели, у работников здравоохранения ещё много проблем, которые требуют безотлагательного решения.

На сегодняшний день в здравоохранении имеет место естественная убыль, то есть смертность населения всё ещё опережает рождаемость.




Достарыңызбен бөлісу:
1   2   3   4   5   6


©kzref.org 2019
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет